IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Sanat ve Tasarım Dergisi
  • Sayı: 36
  • Özgün Harflemenin Kurumsal Kimlik Tasarımındaki Rolü

Özgün Harflemenin Kurumsal Kimlik Tasarımındaki Rolü

Authors : İrem Bilgi, Çiğdem Demir
Pages : 1-16
Doi:10.18603/sanatvetasarim.1518516
View : 111 | Download : 56
Publication Date : 2025-06-27
Article Type : Research Paper
Abstract :Kurumsal kimlik tasarımı, bir ürün, hizmet ya da kurumun çeşitli uygulamalarını temsil etmek için görsel bir dil oluşturmayı içermektedir. Bu sürecin en önemli unsurlarından biri de markanın değerlerini, mesajlarını tanımlayan ve görsel olarak ileten tipografidir. Kurumsal kimlik tasarımında tipografi çeşitli yazı karakterleriyle elde edilmesinin yanı sıra tamamen el yapımı tekniklerle de oluşturulabilir. Harflerin ve kelimelerin elle çizim yöntemleriyle oluşturulduğu harfleme tasarımı da kurumsal kimlikte tipografinin yerine geçebilmektedir. Böylelikle markanın kurumsal kimliği biricik ve benzersiz bir özellik kazanmaktadır. Özellikle marka bilinirliği, algısı ve iletişimi üzerinde önemli bir etkiye sahip olabileceği için kurumsal kimlik tasarımında önemli bir rol oynamaktadır. Bu makalede, özgün harflemenin kurumsal kimlik tasarımında neden önemli olduğunu ve neden dikkatle ele alınması gerektiği incelenmiştir.
Keywords : Özgün Harfleme, Harfleme, Tipografi, Kurumsal Kimlik Tasarımı, Görsel İletişim Tasarımı

ORIGINAL ARTICLE URL

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2026