IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Stratejik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
  • Volume:6 Issue:1
  • THE RELATIONSHIP BETWEEN BOARD CHARACTERISTICS AND ESG PERFORMANCE: EVIDENCE FROM THE OIL, GAS AND C...

THE RELATIONSHIP BETWEEN BOARD CHARACTERISTICS AND ESG PERFORMANCE: EVIDENCE FROM THE OIL, GAS AND COAL SECTOR

Authors : Nevzat GÜNGÖR, Yasin ŞEKER
Pages : 17-37
Doi:10.30692/sisad.1073684
View : 17 | Download : 8
Publication Date : 2022-03-20
Article Type : Research Paper
Abstract :Bu çalışmanın amacı petrol-gaz-kömür sektöründe faaliyet gösteren şirketlerin yönetim kurulu yapısının çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim insert ignore into journalissuearticles values(Environmental, Social, Governance-ESG); performanslarına etkisine yönelik kanıtlar sunmaktır. Bu amaçla çalışmada, Petrol Gaz ve Kömür sektöründe dünya genelinde ASSET4’te yer alan 385 şirketin 2010-2019 yıllarını kapsayan verileri kullanılmıştır. Çalışma kapsamında kullanılan ESG performansı ve finansal performans değişkenlerine ait veriler Refinitiv’in Thomson Reuters ASSET4, EIKON ve Datastream veri tabanından elde edilmiştir. Gerçekleştirilen regresyon analizleri sonucunda şirketlerin yönetim kurulu yapısının ESG performansı ve alt boyutları üzerinde etkili olduğu tespit edilmiştir.
Keywords : ESG performansı, yönetim kurulu yapısı, petrol gaz kömür sektörü

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025