ÖRGÜTSEL POLlTİKANIN ALGILANMASI

Home Page
About
Submit A Journal
Submit A Conference
Submit Paper/Book
- Submit a Preprint
- Submit a Book
Contact

Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Volume:14 Issue:1
ÖRGÜTSEL POLlTİKANIN ALGILANMASI

ÖRGÜTSEL POLlTİKANIN ALGILANMASI

Authors : Çiğdem KIREL

Pages : 525-540

View : 42 | Download : 21

Publication Date : 1998-12-01

Article Type : Research Paper

Abstract :Birey ve grupların politik davranışları örgütlerdeki diğer bireylerin davranışları, örgüt içindeki olayların yönünü kendi avantajları yönünde etkilemeye çalışma faaliyetleri olarak tanımlanmaktadır. Yöneticiler örgütlerdeki politik davranışları kaçınılmaz olarak görürler. Örgütsel politikalar, bireylerin kendi istedikleri sonuçlara ulaşmalarında, birey ve gruplar üzerindeki güç kullanımlarını da kapsar. Politik davranışlar özellikle anlaşmazlık, belirsizlik ve kıt kaynak olduğu durumlarda doğal olarak ortaya çıkar. Politik davranışlar negatif veya pozitif sonuçlara yol açabildiği gibi, doğru veya yanlış karar alımına da neden olabilir. Olumsuz politik davranışlar örgüte kaçınılmaz bir ek maliyet yükler. Örgütlerde politikaların algılanması örgütsel, çevresel ve kişisel faktörlerden etkilenmektedir. Sonuç olarak örgütsel politikaların algılanması işle ilgili tatminsizliklere, endişelenme ve işten ayrılmalara neden olabilecektir. Örgütsel politikaların algılanması üzerinde yapılan bu çalışma, bu alandaki eksiklikleri kapatabilmek ve yeni teorilerin gelişimine yardımcı olabilmek amacıyla yapılmıştır.
Keywords : Örgütsel Politika

ORIGINAL ARTICLE URL

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.