IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
  • Issue:42
  • ALGILANAN STRESİN ÖRGÜTSEL DİNÇLİK VE İŞE ODAKLANMA ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE RUMİNASYONUN ARACI ROLÜ: HE...

ALGILANAN STRESİN ÖRGÜTSEL DİNÇLİK VE İŞE ODAKLANMA ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE RUMİNASYONUN ARACI ROLÜ: HEMŞİRELER ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Authors : Zeynep Karakavak, Selma Tiryaki, Fatma Gökçe Menteşe
Pages : 95-110
Doi:10.18092/ulikidince.1342947
View : 107 | Download : 152
Publication Date : 2024-02-09
Article Type : Research Paper
Abstract :Araştırmada algılanan stres ile işe odaklanma ve örgütsel dinçlik ilişkisinde ruminasyonun aracı etkisi incelenmiştir. Araştırmaya yönelik veriler İstanbul ilinde farklı hastanelerde ve özel sağlık kuruluşlarında görev yapan hemşirelerden toplanmıştır. Toplam 223 hemşirenin katılımı ile gerçekleştirilmiş olan araştırmada yüz yüze anket tekniği kullanılmıştır. Verilerin analizinde SPSS 21 paket programı ve SPSS Process kullanılmıştır. Araştırma bulguları hemşirelerin algıladıkları stres ile ruminasyon arasında anlamlı bir ilişkisinin olduğunu ve bu ilişkinin pozitif yönde olduğunu ortaya koymuştur. Algılanan stres ile işe odaklanma arasında anlamlı ilişkiye rastlanmamıştır. Ruminasyon ile işe odaklanma arasında anlamlı ilişki bulunmuş ve ruminasyonun algılanan stres ile işe odaklanma arasında aracılık rolünün olduğu görülmüştür. Son olarak algılanan stres ile örgütsel dinçlik arasında negatif yönlü anlamlı ilişki bulunmuş, ruminasyonun ise örgütsel dinçlik ile anlamlı ilişkisinin bulunmadığı görülmüştür.
Keywords : Algılanan Stress, İşe Odaklanma, Örgütsel Dinçlik, Ruminasyon

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025