İş Teftişi ve İş Teftişinin Hukuki Sonuçları

İş hukuku kurallarının etkinliğini sağlayabilecek başlıca araçlardan olan iş teftişinin geçmişi ülkemizde eskiye dayanmasına rağmen, teftişe dair kavramsal değerlendirme yapmak ve teftiş sürecinin sonuçlarını bütünsel bir yaklaşımla değerlendirmek, hem denetim örgütünün bürokratik ve mevzuata dair değişikliklerden oldukça fazla etkilenmesi hem de bu konuda yapılmış akademik çalışma sayısının azlığı nedeni ile hayli zorlayıcıdır. Bu nedenle çalışmamız kapsamında iş teftişi kavramı, hukuki dayanaklar, denetim örgütü ve teftiş uygulaması ekseninde incelenmiş, bu incelemeden sonra iş teftişinin işin yürütümü ve iş sağlığı ve güvenliği teftişleri olarak ikiye ayrıldığı dikkate alınarak, işin yürütümüne dair teftiş özelinde düzenlenecek iş müfettişi raporunun hukuki sonuçları ve bu sonuçlar karşısında yaşanabilecek yargısal süreçler değerlendirilmiş, son olarak hukuka aykırılığın olası bir sonucu şeklinde gözükebilecek idari para cezalarına karşın kanaatlerimiz aktarılmıştır.