IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
  • Volume:13 Issue:2
  • PROAKTİF KİŞİLİK İLE PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞI İLİŞKİSİ ÜZERİNDE PSİKOLOJİK GÜÇLENDİRMENİN ETKİSİ...

PROAKTİF KİŞİLİK İLE PROAKTİF ÇALIŞMA DAVRANIŞI İLİŞKİSİ ÜZERİNDE PSİKOLOJİK GÜÇLENDİRMENİN ETKİSİ

Authors : İlknur Uncuoğlu YOLCU, Ahmet Ferda ÇAKMAK
Pages : 425-438
Doi:10.17130/ijmeb.2017228692
View : 97 | Download : 6
Publication Date : 2017-04-01
Article Type : Research Paper
Abstract :Bu çalışmada proaktif kişiliğe sahip çalışanların proaktif çalışma davranışıgöstermelerinde psikolojik güçlendirmenin rolü araştırılmıştır. Çalışma Türkiye’deki KalkınmaAjanslarında görev yapan personelin proaktif kişilik yapılarının kişilerin proaktif çalışmadavranış göstermelerindeki etkisinde psikolojik güçlendirmenin anlamlı bir rolü olup olmadığınıbelirlemek amacı gütmektedir. Bu amaca yönelik olarak Kalkınma Ajansları çalışanlarındanveriler anket yöntemi ile toplanmıştır. Oluşturulan modelde yer alan değişkenlerin doğrudanve düzenleyici etkilerini tespit etmek amacıyla hiyerarşik regresyon analizi kullanılmıştır.Gerçekleştirilen analizler sonucunda proaktif kişiliğin proaktif çalışma davranışı ile olumluilişki içerisinde olduğu; psikolojik güçlendirmenin bu ilişkide düzenleyici etkiye sahip olduğu tespit edilmiştir.2
Keywords : Proaktif Kişilik, Proaktif Çalışma Davranışı, Psikolojik Güçlendirme

ORIGINAL ARTICLE URL

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2026