ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL ADALET VE ÖRGÜTSEL GÜVEN ALGILARI ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ

Authors : Cenk AKSOY

Pages : 1-11

Doi:10.29064/ijma.328093

View : 19 | Download : 13

Publication Date : 2017-07-13

Article Type : Research Paper

Abstract :Bu çalışmada, örgütlerde çalışanların örgütsel adalet ve örgütsel güven algıları arasındaki ilişkinin tespit edilmesi amaçlanmıştır. Modeli test etmek amacıyla demografik değişkenler dışında 9 soruluk bir anket kullanılmıştır. Bu anketler Türkiye’nin Güneydoğu bölgesi illerinde havacılık sektöründe çalışan personele dağıtılmış ve analiz için 447 anket kullanılmıştır. Araştırmada elde edilen veriler, araştırmanın amacı doğrultusunda çeşitli istatistik metot ve test teknikleri insert ignore into journalissuearticles values(frekans dağılımı, t-testi, Anova, regresyon, korelasyon); kullanılarak SPSS 18.0 istatistik paket programı yardımıyla değerlendirilmiştir. Anlamlılık düzeyi 0.05 olarak kabul edilmiştir. Araştırmada çalışanların örgütsel adalet ve örgütsel güven düzeyleri arasında pozitif güçlü bir ilişki olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Ayrıca çalışan algılarının bazı demografik değişkenlere göre farklılaştığı tespit edilmiştir.
Keywords : Örgütsel Adalet, Örgütsel Güven