ÖRGÜTSEL ADALET ALGISI İLE ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEK İLİŞKİSİ: BİR KAMU KURUMUNDA ARAŞTIRMA

Authors : Gökhan KENEK, Alptekin SÖKMEN, Emre Burak EKMEKCİOĞLU

Pages : 53-60

View : 31 | Download : 16

Publication Date : 2017-09-01

Article Type : Research Paper

Abstract :Dünyanın birçok yerinde olduğu gibi Türkiye’de de kamu sektörü vatandaşlara önemli bir istihdam olanağı sunmaktadır. Gerek kamu personeli ile ilgili geçerli kanunların istihdam garantisi ve çalışma rahatlığı sunması, gerekse de ekonomik dalgalanmaların oluşturduğu belirsizliklerin özel sektöre kıyasla daha kısıtlı olması, insanların gelecekleri adına bir kamu kurumunda çalışmanın daha avantajlı olacağını düşünmelerine sebep olmaktadır. Her ne kadar bu düşünce genel geçerliğini korusa da, kamu çalışanlarının da diğer sektör çalışanları gibi çalışma koşullarını ve iş davranışlarını etkileyen birçok sosyal ve psikolojik unsur bulunmaktadır. Örgütsel adalet ve örgütsel destek algısı da çalışanların zihinsel sağlıkları kapsamında başta gelen davranışsal değişkenler arasında sayılabilir. Bu bağlamda çalışmada kamu çalışanlarının örgütsel adalet algısının, hissettikleri örgütsel destek üzerindeki etkisi incelenmiştir. Veriler bir kamu kurumundaki 110 çalışandan elde edilmiş ve değişkenler arasındaki ilişkiler SPSS 20 kullanılarak analiz edilmiştir. Elde edilen bulgulara göre örgütsel adalet ile algılanan örgütsel destek arasında anlamlı ve pozitif yönlü bir ilişki tespit edilmiştir
Keywords : Örgütsel Adalet Algısı ÖAA, Algılanan Örgütsel Destek AÖD, Dağıtımsal