IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Kurdiname
  • Issue:5
  • A DESCRIPTIVE EFFORT ON THE OTTOMANS-YEZIDIS’ UNJUST RELATIONS: A RELATIONSHIP IN THE SHADE OF VIOLE...

A DESCRIPTIVE EFFORT ON THE OTTOMANS-YEZIDIS’ UNJUST RELATIONS: A RELATIONSHIP IN THE SHADE OF VIOLENCE

Authors : Oral ORPAK
Pages : 1-20
View : 16 | Download : 8
Publication Date : 2021-11-30
Article Type : Research Paper
Abstract :Ev gotar nasdaneke teswîrî li ser rêbazên Osmaniyan ên dijminkar dijî Ezidiyan dide nasîn. Ev rêbazên Osmaniyan ji salên 1500’an heta salên 1900’an li taxên Êzîdiyan devam kir. Di çarçova gotarê de, rêbazên sedsalên 1600’an û 1700’an ên veguherandina dînê Ezidiyan û serbazkirina wan a di sersalên 1800’an de hatine dahûrîndin. Ev dahûrîn di saya hinek jêderkên yekemin, bo mînak, hinek belgexaneyên Osmaniyan yên der heqê Êzîdiyan, hinek destnivîsên rêbûwaranên fileh û misilman ên di taxa Ezidiyan de hatine nivîsandin, û xebatên tekstnivîsên şagirt de hatiye kirin. Li gorî lêkolînên di bin deste me de mirovek dikarî/e îdîa bike ku rêbazên Osmaniyan yên serbazkirina Êzidiyan veguherandina dînê wan, ji hemû aliyan civaka Êzîdiyan hilweşand. Zêdetir, yek dikarî qal bike ku ew rêbazên Osmaniyan bi şeklekê sedemeke mezin e ji bo tecrûbeyên Êzidiyan ên îro di çerçoveya zextê de çê dibin.
Keywords : Êzîdî, Osmanî, veguhartin, serbazkirin

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025