Organisational Culture Dimensions Of The Kyrgyz Industrial Companies

Home Page
About
Submit A Journal
Submit A Conference
Submit Paper/Book
- Submit a Preprint
- Submit a Book
Contact

Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Volume:22 Issue:1
Organisational Culture Dimensions Of The Kyrgyz Industrial Companies

Organisational Culture Dimensions Of The Kyrgyz Industrial Companies

Authors : Phdseyil NAJIMUDINOVA

Pages : 427-444

View : 55 | Download : 13

Publication Date : 2013-06-01

Article Type : Other Papers

Abstract :KIRGIZ İŞLETMELERİNİN ÖRGÜT KÜLTÜRÜ BOYUTLARI Bu çalışma, Kırgızistan (Bişkek) sanayi sektörü yerel işletmelerin örneğinde örgüt kültürü boyutlarını belirlemeyi amaçlamaktadır. Çalışma toplumculuk, paternalizm, uzun dönem odaklılık, evrenselcilik, güç mesafesi, ve çalışan odaklılık gibi kültürel boyutları üzerinde odaklanmıştır. Çalışma sonuçlarının bazı durumlarda paradokslara yol açması araştırmanın cazibesini artırmıştır. Örgüt kültürünün toplum kültüründen etkilenmesi sonucu Kırgız işletmelerinin örneğinde de varılmıştır. Bu çalışmanın sonuçları ileride yapılacak çalışmalara rehberlik edeceğine inanılır ve teorik ve metodolojik açıdan yardımcı olacağı düşünülmektedir
Keywords : örgüt kurum kültürü, toplum kültürü, Kırgızistan

ORIGINAL ARTICLE URL

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.