- Denetim ve Güvence Hizmetleri Dergisi
- Cilt: 5 Sayı: 2
- Sürdürülebilir İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Finansal Performans Üzerine Etkisi: BIST Sü...
Sürdürülebilir İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Finansal Performans Üzerine Etkisi: BIST Sürdürülebilirlik Endeksi Uygulaması
Authors : Ali Deran, Filiz Özşahin Koç, Fatma Zehra Yıldız
Pages : 150-166
View : 83 | Download : 81
Publication Date : 2025-08-01
Article Type : Research Paper
Abstract :Bu çalışmanın amacı, firmaların sürdürülebilir İKY uygulamalarının finansal performans üzerine etkisini belirlemektir. Bu amaç kapsamında, (Borsa İstanbul) BIST Sürdürülebilirlik Endeksi’nde listelenen 37 firmanın 2019-2023 yılları verisi panel veri analizi yöntemi kullanılarak analiz edilmiştir. Bu çalışmada, sürdürülebilir İKY uygulamaları; çalışan refahı, nitelikli eğitim, toplumsal cinsiyet eşitliği ve kapsayıcılık, insana yakışır iş ve yeşil İKY olmak üzere İKY’nin sürdürülebilir kalkınma amaçlarına katkı yaptığı beş alanda sınıflandırılmıştır. Yapılan analizler sonucunda sürdürülebilir İKY uygulamalarının firmaların finansal performansları üzerinde anlamlı bir etkisinin olmadığı ortaya çıkmıştır. Bu çalışma, sürdürülebilir İKY uygulamalarının bütüncül olarak finansal performansa etkisiyle ilgili literatürü genişletmesi bakımından önemlidir. Çalışmanın sonuçları, firmalar, yatırımcılar ve araştırmacılar için önemli teorik ve pratik çıkarımlar sunmaktadır.Keywords : Finansal Performans, Sürdürülebilir İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları, Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları, Panel Veri Analizi Yöntemi
ORIGINAL ARTICLE URL
