IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Doğuş Üniversitesi Dergisi
  • Volume:17 Issue:2
  • DESTEK VEKTÖR REGRESYON VE İKİZ DESTEK VEKTÖR REGRESYON YÖNTEMİ İLE TEDARİKÇİ SEÇİMİ

DESTEK VEKTÖR REGRESYON VE İKİZ DESTEK VEKTÖR REGRESYON YÖNTEMİ İLE TEDARİKÇİ SEÇİMİ

Authors : Hüseyin İNCE, Salih Zeki İMAMOĞLU
Pages : 241-253
View : 17 | Download : 15
Publication Date : 2016-07-01
Article Type : Research Paper
Abstract :Tedarikçi seçimi sorunu son zamanlarda literatürde oldukça ilgi görmektedir. Güncel literatür, yapay zeka tekniklerinin geleneksel istatistiksel yöntemlerle karşılaştırıldığında daha iyi bir performans sağladığını göstermektedir. Son zamanlarda, destek vektör makinesi, araştırmacılar tarafından çok daha fazla ilgi görse de, buna dayalı tedarikçi seçimi çalışmalarına pek sık rastlanmamaktadır. Bu çalışmada, tedarikçi kredi endeksini tahmin etmek amacıyla, destek vektör regresyon DVR ve ikiz destek vektör regresyon İDVR teknikleri kullanılmıştır. Pratikte, tedarikçi verisini içeren örneklemler sayıca oldukça yetersizdir. DVR ve İDVR daha küçük örneklemlerle analiz yapmaya uyarlanabilir. Tedarikçilerin belirlenmesinde DVR ve İDVR yöntemlerinin tahmin kesinlikleri karşılaştırılmıştır. Gerçek örnekler İDVR yönteminin DVR yöntemine kıyasla üstün olduğunu göstermektedir.
Keywords : Tedarikçi Seçimi, Destek Vektör Regresyon, İkiz Destek Vektör Regresyon

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025