H2000/43, 2000/78, 2006/54 SAYILI AB DİREKTİFLERİ ÇERÇEVESİNDE İŞ HUKUKUNDA AYRIMCILIKLA MÜCADELE VE TÜRKİYE’DEKİ UYGULAMALAR

Ayrımcılık yasağı ve eşitlik, gerek ulusal gerek uluslararası hukuk düzenlemeleri ile hukukun her alanında uygulama alanı bulan, modern hukukun en temel ilkelerinden biridir. Toplumda çok farklı dilde konuşan, farklı dine, inanca, dünya görüşüne sahip olan, farklı cinste, farklı cinsel yönelimleri olan pek çok kişi bulunmaktadır. Bu farklılıklar da doğal olarak eşitsizlikleri getirmektedir. Hayatın her alanında var olan eşitsizlikleri ortadan kaldırmak ve bu bağlamda ayrımcılıkla mücadele etmek, ayrımcılık yasağı ilkesinin ihlali sonucunda mağdur olan kişilerin haklarını korumak devletin temel görevlerinden birini oluşturmaktadır.