The moderating role of career decision regret in the relationship between visions about the future and proactive career behaviors: Turkey sample

Authors : Hacı Arif DOĞANÜLKÜ, Ahmet GÜNEŞLİCE

Pages : 75-91

Doi:10.17753/sosekev.1107761

View : 31 | Download : 12

Publication Date : 2022-10-05

Article Type : Research Paper

Abstract :Bu araştırmanın amacı, üniversite öğrencilerinin gelecek vizyonları ile proaktif kariyer davranışları arasındaki ilişkide kariyer karar pişmanlığının düzenleyici rolünü incelemektir. Katılımcılar, Türkiye'nin Doğu Akdeniz Bölgesi'ndeki bir üniversitede öğrenim görmekte olan 167 (%53,5) kız ve 145 (%46,5) erkek olmak üzere toplam 312 üniversite öğrencisinden oluşmaktadır.Veri toplama araçları olarak “Gelecek Vizyonları Ölçeği”, “Kariyer Karar Pişmanlığı Ölçeği” ve “Kariyer Adanmışlık Ölçeği” kullanılmıştır. Verilerin analizi, korelasyon analizi ve bootstrap yöntemine dayalı regresyon analizi ile yapılmıştır. Korelasyon analizi sonucunda proaktif kariyer davranışlarının, gelecek vizyonları ve kariyer karar pişmanlığı ile anlamlı ilişkilere sahip olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Düzenleyici etkiyi belirlemek amacıyla yapılan regresyon analiz sonucunda ise kariyer karar pişmanlığının, gelecek vizyonları ile proaktif kariyer davranışları arasındaki ilişkide düzenleyici rolde olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Bireylerin gelecek vizyonlarını arttırmak ve kariyer karar pişmanlığını azaltmak, proaktif kariyer davranışlarının artmasına katkıda bulunabilir. Ulaşılan sonuçlar tartışılmış, uygulayıcı ve araştırmacılara yönelik önerilerde bulunulmuştur.
Keywords : Proaktif Kariyer Davranışları, Kariyer karar pişmanlığı, İyimserlik, Umut, Kötümserlik

ORIGINAL ARTICLE URL