IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Erzincan Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü Dergisi
  • Volume:7 Issue:1
  • A NEW ROBUST APPROACH TO TESTING SIGNIFICANCE OF CORRELATION

A NEW ROBUST APPROACH TO TESTING SIGNIFICANCE OF CORRELATION

Authors : Mehmet KARAHASAN
Pages : 133-148
Doi:10.18185/eufbed.16673
View : 13 | Download : 14
Publication Date : 2014-06-06
Article Type : Research Paper
Abstract :Bu çalışmada iki normal dağılımlı rasgele değişken arasındaki korelâsyonun anlamlılık testi için yeni bir test yaklaşımı önerilmektedir. Bu yeni yaklaşım korelâsyonun işareti ile uyumlu olmayan aykırı değerlere karşı sağlamdır. Korelasyonun anlamlılığının testi için kullanılan geleneksel Pearson t-testi ile önerilen test yaklaşımının güç performanslarını karşılaştırmak amacıyla, bu tür aykırı değerlerin birkaç tanesinin varlığı durumunda bir benzetim çalışması gerçekleştirilmiştir. Bu benzetim çalışması sonucunda, önerilen yaklaşımın korelâsyonlar için olan Pearson t-testinden daha iyi performans gösterdiği görülmüştür.  Bu tür aykırı değerler örneklemin yaklaşık olarak %5 ya da %6’sından daha fazlasını oluşturmamak kaydıyla yeni yaklaşıma ilişkin bu iyi performansın devam ettiği söylenebilmektedir.
Keywords : Kolmogorov Smirnov uyum iyiliği testi, Cramer von Mises uyum iyiliği testi, Deneysel güç karşılaştırması, Simülasyon

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025