İNSAN VE ÇEVRE İLİŞKİLERİNİN SPOR KULÜBÜ YÖNETİMİNE ETKİLERİ

Toplum hayatında giderek daha yaygın biçimde yer alan spor kulüpleri, onu oluşturan bireylerle  kulübün ortak amaçlarını gerçekleştirmek üzere dış çevre faktörlerinin etkisiyle planlanmakta  ve kurulmaktadır.  Kulübün iç çevresinde yer alan faktörlerden biri olan örgüt amacı doğrultusunda organizasyonun  faaliyetleri yürütülürken, kulüp aynı zamanda dış çevresini de etkilemektedir. Böylece, kulübün  iç çevresindeki yönetici ve iş görenlerin davranışları şekillenerek örgüt iklimini oluşturmaktadır.  Bu bakımdan kulüp yöneticileri iç ve dış çevre faktörlerini tahlil ederek, örgütsel davranışı  anlamak ve ortak amaçlara hizmet verecek tarzda organizasyonun başarısı ve sürekliliği için  yönlendirmek zorundadır.  Bu spor yöneticiliği konusunda bilgi, beceri ve birikim gerektiren bir uzmanlık konusudur.  O halde, günümüzdeki kulüp yönetiminde, genellikle, organizasyonun iç çevresinde yer alan  kulüp başkanı ve yönetim kurulu üyelerinin esas meslekleri ile, kulüp amaçlarını gerçekleştirebilme  arasında dengeyi sağlayamamaları durumunda; kar amacı güden örgütlerdeki gibi "yakın  dış çevre" faktörleri arasında yer alan "müteşebbis" konumunu tercih ederek, sorumluluk alanını  daraltmalı, yetkilerini kısmen ya da tamamen mesaisini kulüp başarısı için harcayabilecek profesyonel  yöneticilere devredip, bu yöneticilerin dış çevreden getireceği bilgilerle uzun vadeli  hedefleri gerçekleştirebilecek maddi desteği vermelidirler.