IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • Hacettepe Sağlık İdaresi Dergisi
  • Volume:26 Issue:2
  • HEMŞİRELERDE SAMİMİ DAVRANIŞLARIN İŞ TATMİNİYLE İLİŞKİSİNDE MUTLULUĞUN ARACI ROLÜ

HEMŞİRELERDE SAMİMİ DAVRANIŞLARIN İŞ TATMİNİYLE İLİŞKİSİNDE MUTLULUĞUN ARACI ROLÜ

Authors : Mehmet Ali TAŞ
Pages : 479-494
View : 31 | Download : 49
Publication Date : 2023-06-23
Article Type : Research Paper
Abstract :Bu araştırmanın amacı, hemşireler bağlamında samimi davranışların iş tatminiyle ilişkisini tespit etmek ve mutluluğun bu ilişkideki aracı rolünü ortaya koymaktır. Bu amaç doğrultusunda, kolayda örneklem yöntemi ve anket tekniği kullanılarak Isparta ve Burdur kent merkezinde bulunan hastanelerde çalışan 256 hemşireden veri toplanmıştır. Toplanan veriler Jamovi 2.3.18 yazılımı programı kullanılarak analiz edilmiştir. Yapılan analizler sonucunda, hemşirelerin samimi davranışlarının, onların iş tatminlerini ve mutluluklarını olumlu şekilde etkilediği tespit edilmiştir. Mutluluğun da hemşirelerin iş tatminleri üzerinde arttırıcı bir etkiye sahip olduğu ortaya çıkmıştır. Araştırmanın en önemli bulgusu ise hemşirelerin samimi davranışlarının iş tatminleri üzerindeki etkisinde mutluluklarının aracı rolüdür. Sonuç olarak, hemşirelerin çalıştıkları çevrede sergiledikleri samimi ve içten davranışlarının onlara mutluluk olarak yansıdığı ve bu sayede işe dair değerlendirmelerini olumlu anlamda etkilediği söylenebilir.
Keywords : Samimi davranışlar, Mutluluk, İş tatmin, Hemşireler

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025