İBN-İ HALDUN VE ADAM SMITH’İN İŞBÖLÜMÜ KONUSUNDAKİ GÖRÜŞLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME

Authors : Ersan BOCUTOĞLU

Pages : 8-25

View : 20 | Download : 18

Publication Date : 2015-11-09

Article Type : Research Paper

Abstract :1970’lerden beri, Piero Sraffa’nın ‘ölçeğe göre artan getiri’ kavramını tam rekabetçi genel denge teorisine dahil etme çabalarını başlattığı 1926 yılından yaklaşık elli yıl sonra, iktisat literatüründe işbölümü konusuna ilginin arttığı görülmektedir. Ölçeğe göre artan getiri kavramı işbölümü kavramından ayrı düşünülemeyeceği için, bu ilgi normal görülmelidir. İşbölümü kavramının batı iktisadi düşünce tarihi içindeki seyri incelenirken, geleneksel olarak, Eski Yunan’dan Merkantilizme, oradan da Adam Smith’e geçilmektedir. Mukaddime üzerinde yapılan araştırmalar, işbölümü kavramının İbn-i Haldun’un katkıları dikkate alınmaksızın hakkıyla anlaşılamayacağını göstermektedir. Batı literatüründe İbn-i Haldun’un işbölümü hakkındaki görüşleri üzerine bazı karşılaştırmalı çalışmalar yer almakla birlikte, Ulakbim verilerine göre (1 Aralık 2014) Türkiye’de bu konuda  herhangi bir spesifik çalışma bulunmamaktadır. Bu makalenin amacı bu boşluğu doldurmak üzere, İbn-i Haldun’un ‘Mukaddime’ adlı eseri ile Adam Smith’in ‘Milletlerin Serveti’ adlı eserinde yer alan işbölümü ile ilgili görüşlerini değerlendirmektir. Bu tür çalışmaların, Joseph Alois Schumpeter’in Büyük Boşluk dediği 774-1274 döneminde İslam düşünürlerinin Batı iktisadi düşüncesine yaptığı ve günümüze kadar ihmal edilen katkıların gün yüzüne çıkmasına yardımcı olması beklenir.   Anahtar Kelimeler: Büyük Boşluk , İş Bölümü, İbn-i Haldun, Mukaddime, Adam Smith, Milletlerin Serveti  
Keywords : Büyük Boşluk, İş Bölümü, İbn i Haldun, Mukaddime, Adam Smith