IAD Index of Academic Documents
  • Home Page
  • About
    • About Izmir Academy Association
    • About IAD Index
    • IAD Team
    • IAD Logos and Links
    • Policies
    • Contact
  • Submit A Journal
  • Submit A Conference
  • Submit Paper/Book
    • Submit a Preprint
    • Submit a Book
  • Contact
  • İstanbul Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Dergisi
  • Issue:35
  • KURUMSAL YÖNETİM SİSTEMLERİNDE YAKINSAMA

KURUMSAL YÖNETİM SİSTEMLERİNDE YAKINSAMA

Authors : Levent ÇITAK
Pages : 145-172
View : 18 | Download : 12
Publication Date : 2011-11-22
Article Type : Research Paper
Abstract :Kurumsal yönetim, genis anlamda; isletme sahipleri, yöneticileri, yatirimcilari ve diger paydaslari arasindaki iliskileri düzenleyen ve özel ve kamu kurumlarini, isletme uygulamalarini, isletmenin iç ve dis yatirimcilarinin hak ve kazanimlarini içeren düzenlemeler kümesi olarak tanimlanabilir. Bir ülkede geçerli olan kurumsal yönetim sistemi; ülkedeki adli sistem, sözlesmelerin uygulanma düzeyi, isletmelerdeki sahiplik yogunlugu, menkul kiymetler borsalari ve bankalarin ekonomik sistemdeki yeri ve agirligi, yatirimcilarin korunma düzeyi, ülkedeki yozlasmanin kontrol derecesi gibi çok sayida faktör tarafindan etkilenmektedir. Çok sayida çalisma, gelismis ülkelerin kendi aralari da dahil olmak üzere ülkelerin kurumsal yönetim sistemlerinin büyük ölçüde farklilik gösterdigini ortaya koymaktadir. Kurumsal yönetim sistemlerinin, Anglo-Sakson Model’ine yakinsayacagi yönündeki görüslere ragmen, birçok açidan ülkeler arasinda yer alan farkliliklar nedeniyle söz konusu yakinsamanin gerçeklesmesinin kisa-orta vadede güç oldugu görünmektedir.
Keywords : Kurumsal Yönetim, Yakınsama, Yatırımcının Korunması, Sahiplik Yoğunluğu

ORIGINAL ARTICLE URL
VIEW PAPER (PDF)

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.


Index of Academic Documents
İzmir Academy Association
CopyRight © 2023-2025