İşverenlerin Z Kuşağı’nın İstihdamına İlişkin Görüşlerinin İncelenmesi

Home Page
About
Submit A Journal
Submit A Conference
Submit Paper/Book
- Submit a Preprint
- Submit a Book
Contact

Kariyer Psikolojik Danışmanlığı Dergisi
Cilt: 8 Sayı: 1
İşverenlerin Z Kuşağı’nın İstihdamına İlişkin Görüşlerinin İncelenmesi

İşverenlerin Z Kuşağı’nın İstihdamına İlişkin Görüşlerinin İncelenmesi

Authors : Hazel Duru, Muhammed Muzaffer Özhan, Salih Çepni

Pages : 20-39

Doi:10.58501/kpdd.1650385

View : 65 | Download : 59

Publication Date : 2025-06-25

Article Type : Research Paper

Abstract :Z Kuşağı’nın iş yaşamına girmesi son yıllara rast gelmektedir. Son dönemde iş dünyasında meydana gelen değişiklikler Z Kuşağı’nın istihdamı sürecinde işverenlerin beklentilerini etkilemektedir. Bu çalışmanın amacı, açık uçlu soru formları yoluyla işverenlerin Z Kuşağı’nın istihdamına ilişkin görüşlerini belirlemektir. Yarı yapılandırılmış görüşme formlarıyla Bursa ilinde farklı sektörlerde istihdam sağlayan 15 işverenle yüz yüze görüşmeler gerçekleştirilmiştir. Betimsel analiz yoluyla yapılan veri analizi sonucunda işverenlerin Z Kuşağı’nın istihdamında mesleki yeterliliklere ve becerilere dikkat ettiği, bunun yanında önceki kuşaklardan farklı olarak aidiyet hissinin eksikliğinin önemli bir sorun olarak algıladığı görülmüştür. Çalışmadan elde edilen bulgular literatür ışığında tartışılmış ve öneriler sunulmuştur.
Keywords : İşverenler, Z Kuşağı, iş dünyası, istihdam süreci

ORIGINAL ARTICLE URL

* There may have been changes in the journal, article,conference, book, preprint etc. informations. Therefore, it would be appropriate to follow the information on the official page of the source. The information here is shared for informational purposes. IAD is not responsible for incorrect or missing information.