Tıp Fakültesinde Görev Yapan Araştırma Görevlilerinde Kronik Yorgunluk ve Depresyon Sıklığının İncelenmesi

Authors : Sayın S

Pages : 11-17

View : 16 | Download : 10

Publication Date : 2013-04-01

Article Type : Research Paper

Abstract :Amaç: Bu çalışmada, Düzce Üniversitesi Tıp Fakültesi’ndeki araştırma görevlilerinde, kronik yorgunluk sendromu (KYS) ve depresyon sıklığı ile burada rol alan etmenlerin değerlendirilmesi amaçlandı. Yöntem: Bu tanımlayıcı ve kesitsel çalışmaya, 47’si erkek, 31’i kadın 78 hekim katıldı. Yüzyüze görüşme yöntemiyle yapılan anket formu açık uçlu sorulardan oluşup, iki veya daha fazla seçmeli soruların yer aldığı yarı yapılandırılmıştı. Demografik özellikler, çalışma koşulları, alışkanlıklar ve boş zaman uğraşısı ile ilgili 14 soru içermekteydi. Ankete CDC (Center for Disease Control)’nin KYS değerlendirme kriterleri ile 17 yapılandırılmış soru içeren Hamilton Depresyon (HAM-D) indeksi de eklenmiştir. Bulgular: Çalışmamızda KYS, IKY (idiyopatik kronik yorgunluk), UY (uzamış yorgunluk), YY (yorgunluk yok) gruplarındaki hekimlerde yaş ortalaması, aylık gider ve BMI açısından farklılık bulunmuyordu. İstatistiksel olarak anlamlı bir fark çıkmamasına rağmen İKY ve KYS olgularının daha çok çalıştıkları, daha az sosyal yaşamlarının olduğu ve daha fazla uyudukları görüldü. İKY ve KYS olgularının anlamlı olarak diğer gruplara göre sağlık durumunun kötü olduğu saptandı. Katılımcıların %29.4’u KYS olarak kabul edildi. KYS üzerinde etkili olan risk faktörleri (yaş, cinsiyet, medeni durum, çalışma saati, okul başarısı, yatılı okumak, alkol ve sigara içimi analize alındığında): alkol kullanımı, sigara kullanımı, uzun süre yatılı okumak, cinsiyet (kadın olmak) ve okul başarısının yüksek olması olarak saptandı. KYS olgularında daha yüksek HAM-D ölçek değeri saptandı. Sonuç: Araştırma görevlilerinde KYS yüksek oranda görülmektedir. KYS ile depresyon, kadın cinsiyet, uzun süre yatılı okumak, sigara kullanımı arasında korelasyonlar saptanmıştır
Keywords : Yorgunluk, Kronik Yorgunluk Sendromu, Depresyon