Muhasebe Meslek Mensuplarında İş Tatmini İle İşten Ayrılma Eğilimi Arasındaki İlişkinin İncelenmesi

Authors : Adnan AKIN

Pages : 144-151

View : 20 | Download : 10

Publication Date : 2007-04-01

Article Type : Research Paper

Abstract :İş’ten ayrılma eyleminin, işletmeler ve bireyler açısından çeşitli sorunlara yol açtığı bilinmektedir. Bunun yanında, serbest muhasebecilik ve mali müşavirlik bürolarında çalışmakta olan meslek mensuplarının, beklentilerini karşılayamamaktan kaynaklanan nedenlerle işlerini terk eğiliminde oldukları gözlemlenmektedir. Araştırmanın amacı, Kırıkkale’deki serbest muhasebecilik ve mali müşavirlik bürolarında çalışmakta olan meslek mensuplarına ait iş tatmini-işten ayrılma nedenleri arasındaki ilişkiyi incelemektir. İş’ten ayrılmanın nedenleri, diskriminant analizi ile değerlendirilmiştir. Analiz sonucunda, iş’ten ayrılmanın başlıca nedenlerinin; bürolardaki üstlerin tutumu ve iş güvencesi olduğu anlaşılmıştır.
Keywords : İşten ayrılma eğilimi, iş tatmini, muhasebe meslek mensubu