ÖRGÜT KURAMI ÇERÇEVESİNDE KAOS TEORİSİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ: BİBLİYOMETRİK BİR ANALİZ

Authors : Selçuk Karayel, Majed Mohammed Hadi Almatari

Pages : 52-62

View : 54 | Download : 39

Publication Date : 2025-06-30

Article Type : Research Paper

Abstract :Kaos Teorisi son yıllarda farklı akademik disiplinlerde en çok dikkat çeken teorilerinden biri olarak görülmüştür. Kaos kavramı rastgele anlamında değil, bilakis sürekli değişen dinamik sistemler içinde düzen ve zaman içinde doğrusal olmayan (non-lineer) bir şeyin nasıl değiştiği anlamına gelmektedir. Dolayısıyla Kaos Teorisi, tekrarlayan gelecek olayların öngörebilmesine ve organizasyonlarda davranışlarının daha iyi anlaşılmasına yönelik sistematik bir düzeni geliştirmeye yol açar. Bu çalışmanın temel amacı, Kaos Teorisi ile ilgili yönetim ve organizasyon literatürüne bağlı olarak öne çıkan eğilimleri genel bir bakış sunmaktır. Araştırmanın yöntemi ise Scopus veri tabanı (Elsevier) kullanarak 1990 – 2022 yılları arasında işletme, yönetim ve muhasebe alanında 465 adet yayınlanmış “Chaos Theory” Kaos Teorisine ile ilgili kaynaklardan analize uygun olan 457 adet akademik çalışmalarının RStudio programında Biblioshiny uygulaması kullanarak bibliyometrik bir analizidir. Analiz sonuçlarına göre, ABD, Çin, Avustralya ve İngiltere başta olmak üzere dünyada Kaos Teorisi ile ilgili yapılan akademik araştırmaların sayısı yıllık 4.14% oranla artmaktadır. Ayrıca bu araştırmalarda en yaygın kullanılan kavramlar; kaotik sistemler, bilgisayar simülasyonu, stratejik planlama, matematiksel modeller, bilgi yönetimi, lyapunov yöntemleri, büyük ölçekli sistemler, zaman serisi, algoritmalar, elektronik ticaret, tahmin, endüstriyel yönetim ve karmaşıklık kavramalarına odaklanmaktadır.
Keywords : Örgüt Kuramı, Kaos Teorisi, Scopus, Bibliyometrik Analiz.

ORIGINAL ARTICLE URL