İŞ YERİNDE İYİLİK HALİ ÖLÇEĞİNİN KISA FORMUNUN GEÇERLİLİK VE GÜVENİLİRLİK ÇALIŞMASI

Authors : Dilek ŞAHİN, Tuba ARSLAN

Pages : 623-637

Doi:10.17130/ijmeb.1257272

View : 86 | Download : 58

Publication Date : 2023-09-29

Article Type : Research Paper

Abstract :Bu çalışmanın amacı, Smith & Smith insert ignore into journalissuearticles values(2017a); tarafından hazırlanan İş Yerinde İyilik Hali Ölçeğinin Kısa Formunu insert ignore into journalissuearticles values(A Short Questionnaire To Measure Wellbeing At Work insert ignore into journalissuearticles values(Short-SWELL);); sağlık çalışanlarının iş yerinde iyilik halini ölçmek için Türkçeye uyarlama, geçerlik ve güvenirlik çalışmalarını yapmaktır. Araştırma grubu bir devlet hastanesindeki 452 adet sağlık çalışanından oluşmaktadır. Araştırma bir ölçek uyarlama çalışması olduğu için öncelikle dil geçerliği, kapsam geçerliliği, yapı geçerliği ve güvenirlik analizleri incelenmiştir. Ölçeğe ait Açımlayıcı Faktör Analizi sonuçlarına göre ölçeğe ait toplam varyansın %67,11’ini açıklayan iki faktörlü bir yapı elde edilmiştir. Doğrulayıcı Faktör Analizi, uyum indekslerine bakıldığında CMIN/DF=3.885, RMSEA=0,08, NFI=.953, CFI=.964, AGFI=.910, GFI=.951 olarak bulunmuştur. Ölçeğin güvenirliğini belirlemek için yapılan toplam iç tutarlılık katsayısı ise 0.798 bulunmuştur. Araştırma kapsamında İş Yerinde İyilik Hali Ölçeğinin Kısa Versiyonunun Türk kültüründe sağlık çalışanlarının iş yerinde iyilik hali düzeyini ölçmek için kullanılabilecek bir ölçüm aracı olduğu sonucuna ulaşılmıştır.
Keywords : İş Yerinde İyilik Hali Ölçeği, Geçerlilik, Güvenirlik, Sağlık Çalışanları

ORIGINAL ARTICLE URL