Çalışanların Ses Çıkarma Davranışının Zaman Hırsızlığına Olan Etkisi

Authors : Adem Ergül, Cihat KARTAL, İsmail GÖKDENİZ

Pages : 80-89

Doi:10.25203/idd.306346

View : 20 | Download : 12

Publication Date : 2017-04-30

Article Type : Research Paper

Abstract :  Amaç :  Araştırmanın amacı ses çıkarma ve çalışanların zaman hırsızlığı davranışı arasındaki ilişkiyi ortaya koymaktır. Tasarım/Yöntem: Niceliksel araştırma yöntemleriyle kolayda örneklem yoluyla Sinop il ve ilçelerinde kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan 189  kamu çalışanı üzerinde yapılmıştır. Toplanan anketler öncelikle geçerlik ve güvenirlik analizine tabi tutulduktan sonra  tanımlayıcı istatistik, korelasyon ve regresyon testleri uygulanmıştır. Sonuçlar:  Analiz sonuçlarına göre İşgören sesliliği olgusunun zaman hırsızlığını olumsuz ve anlamlı olarak etkilediği ortaya çıkmıştır (R²=0,078, β=-0,171 ve p < 0.01) . Özgün Değer:   Çalışanların ses çıkarma davranışının zaman hırsızlığına olan etkisi adlı araştırma sayesinde literatürde giderek daha fazla önem kazanan pozitif psikolojinin önemli konularından işgören sesliliğinin somut sonuçlarını ortaya koyması açısından önemlidir.
Keywords : zaman hırsızlığı, ses çıkarma